幸福箴言 Sayings on happiness
快乐的人不一定一生顺利，而是他们善于把挫折看开、看透。面对平凡甚至困难重重的工作，拥有达观心态的人会把它看做是人生的美丽旅程。想要享受这种充实的心境，不如从现在开始，做一个达观的人吧！
自信优雅，女人靓丽的名片
自信是女人最好的化妆品，
虽然我不知道这句话是谁说的，
但是非常赞同它。
一个自信的女人，
不管她的外表条件如何，
都会产生令人无法抗拒的魅力。
“明天就要竞聘部门经理了，我一定要把自己打扮得最漂亮。”怀着这样的想法，女职员穿上了美丽又得体的衣服，化上了精致的妆容。然而，到了与公司高层见面的时候，自己的外表却没有人注意到，最终没有得到期待的升迁。最令人不忿的是，优胜者居然是个其貌不扬的女性。
在现实中，一些女性以为把自己打扮得漂漂亮亮的，魅力就会增加，可是她们却发现，很多美丽的女人甚至还不如一些连妆都不化的女人更惹人喜爱。二者的差别到底在哪里呢？
当你站在街上，看到一个委委屈屈跟在男友身边耍性子的小女人和一个昂首挺胸、神采飞扬的女人时，会觉得哪种有魅力呢？根据调查，67%的五十岁以下男性更加欣赏自信的女人，而对身为同性的女人的调查结果也是如此，大家都更加喜欢与自信的女人相处。
我曾经到一个大学演讲，负责接待工作的是两位女性工作人员。一位是已经四十多岁的吉尔女士，一位是她的助手米雪儿。当我见到她们时，我就感觉到吉尔女士是一位非常有能力的女性，她洒脱大方，办事娴熟老练，给人十分可靠的感觉。演讲活动之后几天，再次来到培训班时，去听演讲的学员跟我说起那个美女工作人员时，我还在奇怪，吉尔女士并不能算是美女吧？
“是那个年轻的米雪儿啊！”同样是年轻人的学员说。
“我没有注意到，毕竟米雪儿只是在一旁协助。”我如实说。演讲活动日程很紧，我只注意和吉尔女士对各项事宜进行沟通，并未关心她们的外表。虽然米雪儿是一位美丽的女性，但是对于工作伙伴来说，干练的吉尔女士更加引人注目。
与过去数千年的男女地位倾斜现象相反，现在的女人已经不需要刻意扮做小鸟依人的模样来吸引男性的注意了，人们更加欣赏能够和男性一样独立的女性。一位心理学家说过，太“弱”的女性会给周围人带来压力和不安定的感觉，而自信的女人则会带给人安全感。
女士们，要求女性小鸟依人的时代已经过去，虽然现在的男人仍然会讲究绅士风度，在公共场合凡事都要“Lady first”，但是如果选择要与自己相处很久的女性——例如工作伙伴、女友，他们更加欣赏自信的女人。
美貌可以令女人在第一时间吸引人的注意，但是它只能骄傲一时，自信却会是女人一生的魅力。女人如果用精神焕发的状态去迎接生活，这将是比外貌更加强大的资本。
我曾经见到美国的著名模特卡梅林小姐，她是一位非常出色的模特，许多服装公司想请她做代言人，无数设计师争先恐后地邀请她做自己的模特。当我近距离与卡梅林小姐对话时，我发现卡梅林小姐的外形并不算很突出。我有些奇怪为什么一个长相普通的模特会这样有名呢？在采访中，我向她提出了疑问：“卡梅林小姐，很多模特在相貌方面非常漂亮，但是她们为什么没有你有名气呢？”
卡梅林小姐笑了，她说：“卡耐基先生，我知道你的意思。你是不是觉得奇怪，像我这样相貌平常的女孩怎么会走红呢？我承认自己外形很普通，不是那种让人一看到就十分惊艳的女人，很多女模特都比我漂亮。不过，我有一个优点是她们比不过我的，那就是我对自己充满了自信。有自信的女人才有魅力，如果一个女孩不相信自己的实力，即使她长得再漂亮，人们也注意不到她。”
卡梅林告诉我，她的优势在于自信，后来我有幸看到了她的走秀，T台上的卡梅林小姐精神饱满、意气风发，在一群模特当中非常耀眼夺目。而其他的模特虽然外表美丽，看起来却总是比卡梅林小姐少了一分气质，不如卡梅林小姐那样生气勃勃。我这个时候才明白，为什么卡梅林小姐会成为顶尖的模特。
人生就像一个大舞台，只有最自信的演员才能给导演和观众留下最深刻的印象。所以，各位女士们，你们一定要注意培养自信心，只有自己先相信自己，别人才会相信你。
许多女士看待自己时总是盯着自己的缺点不放，而认识不到自己的优点。随着这种看法逐渐加深，她们也就慢慢失去了自信心，人也变得消沉起来，对人对事都不能用积极的眼光去看待。这种状态对于职业女性来说是大敌。走上工作岗位之后，女性会面临很多变数和挫折，如果没有自信，又凭借什么在竞争激烈的社会中顽强生存下去？所以，女士们，你们一定要培养起自己的自信来。
幸福箴言 Sayings on happiness
自信的女人最美丽，有自信的女人不会随着年华老去而失去光彩，反而会越来越耀眼。不要对自己没有信心，试想一下：世界上人那么多，你却是独一无二的一个，为什么不自信呢？
人生就像一个大舞台，
只有最自信的演员才能给导演和观众留下最深刻的印象。
所以，各位女士们，你们一定要注意培养自信心，
只有自己先相信自己，别人才会相信你。
条理清晰，让忙碌成为轻松变奏
上班之后，
面对千头万绪、纷繁复杂的工作，
你是不是感到头痛了呢？
费了很多心思处理完大堆的事务，
又要接着面对下一个任务，
长期这样，工作会变得没有效率，
不断地进行重复性的工作。
女士们，应该摆脱这种恶性循环了。
“工作没有计划，我这星期的工作步骤全部打乱了！”“那两个文件我是按拿到手的顺序进行整理的，没想到二者要根据时间来修改数据。”“老板交给我一大堆工作，该做哪一个到现在我还毫无头绪！”在你的身边是否经常听到这样的声音呢？或者你自己也经常被这样的事情困扰？
在我的培训班中聚集了各行各业的人，几乎成为一个小社会。在这里，大家都有一个共识，就是工作如果没有一定的条理性是非常耽误效率的。很多时候工作成绩不理想，不是因为职员不努力，而是因为过多的精力做了无用功。
尼可·加布里是我的一个学员，但是她在两周前开始缺课，后来当她来到班里进行演讲练习时和我诉说她最近遇到的问题。尼可是纽约一家机械公司的职员，上个月刚刚成为部门主管，但是升职的喜悦还没有尝够，尼可就陷入了工作的包围圈当中。因为尼可以前从未有过管理经验，以往她只要做好自己分内的事情就好，但是现在却要接受公司高层的授命并领导下面的职员。当部门里各位工作人员把手头事务交给她审阅时，尼可就容易出乱子，她不知道应该怎样处理现在的一大堆工作。
“卡耐基先生，我恐怕自己要缺课了，现在的我已经没有时间做工作以外的事情了。以往我只是一个资深职员，主管会安排我下一步的具体工作，如果我能自由发挥一下还能得到褒奖。以前觉得主管似乎很轻松，现在才发现这个工作很不好做。每天要做的工作千头万绪，我都不知道应该怎么办才好，只好加班去处理。”
我听了她的话，明白了尼可小姐现在的处境。我对她说：“尼可小姐，我想我知道你现在的困境了，你不能对眼前突然变复杂的工作进行梳理，仍然按照以前个人工作的形式处理，导致工作混乱。加班不是解决问题的办法，你需要尽快地学会有条理地安排工作。”
“那么，卡耐基先生，我应该怎么做呢？我迫切地需要相关的经验。”尼可说。
我简单地给了尼可小姐几个建议，根据自己的经验告诉她一个计划表的制作方法，希望她可以试一试，并且多向公司的前辈请教。