钱正与白青婷进行了充分有效的沟通后，确认再次出手帮助白青婷收集三人的实际罪证。
钱正：“婷婷，我们这都辛苦几个月了，你都还没有怀上。
要不明天给你约个医生体检一下吧。
看看，是不是你有问题。”
白青婷：“我才没有问题呢，我明天不去医院。
你知道的，我约了人，很忙的。”
钱正：“那一直不看医生，什么时候能够怀得上呢？”
白青婷安慰道：“你就努力就行了。”
白青婷为了把西方建筑股份有限公司这份事业做好，早就在内心里决定了，决不能把时间耗在生孩子上。
可是这个意思，她知道只有自己内心清楚就行了。
万万是不能说出来的。
吃了避孕药后的白青婷继续挑逗钱正道：“正哥，不要迷信医院，你要努力才能成功。
也许，也只是我们与孩子的缘份还没有到呢？
对不对？”
钱正：“对，对，对。努力。”
……
春眠不觉晓，处处闻啼鸟。
夜来风雨声，花落知多少。
天亮了，是京都难得见到明媚的阳光的一天。
白青婷与鲜秋菊在白来人间咖啡馆碰面了。
白青婷：“鲜博士，前面我已经把公司里的情况像你作了充分的介绍。
我现在的想法是要在2012年实现股票总市值800亿。
你觉得证券部总经理文平民说的请达万集团的二把手章峰，科万集团的总裁万庆，京都房产开发集团总裁银典当中的任何一个人来坐镇，就有可能让我实现800亿的市值梦，靠谱吗？”
鲜秋菊：“白董事长，我擅长和研究的都是企业的实际管理工作，像这个是股票市值如何在来年翻一倍的事情，说实在的，我还真没有研究过。
不过，以前听说过某些大企业上市后，不停地创造利好消息，股票的市值就不停地往上面涨。
建议白董事长还是找更专业的人来一研究一下比较妥当。”
白青婷回到西方建筑股份有限公司办公室，让白青梦把人力资源部长周楠请了来。
白青婷：“周总，你想想办法，我需要招如下三个人：
达万集团的二把手章峰，科万集团的总裁万庆，京都房产开发集团总裁银典。”
周楠脸色顿时就显得很不好了，说话结结巴巴地回道：“白老板，你要招这三个房地产开发业界的大佬来干什么？”
白青婷：“不该问的不要问，你就去想办法把这三个人招来就行了。”
周楠答道：“白董事长，招人的话，人家是要要求薪资待遇的，那么他们的薪资待遇给什么标准，怎么谈啊？
更何况，据我所知，人家这几个大佬，现在都在各自的工作单位干得正是大好的时候呢？
怎么可能轻易跳槽嘛？”
白青婷：“不用你跟对方谈待遇条件，这些人才都是可遇不可求的，你只要想办法帮我约来见上面，后面的事情，就由我亲自与对方谈了。”
人力资源部长周楠答道：“好的，白董事长，那我再自己想想办法吧。”
周楠找了自己身边好多做人力资源的朋友打听这三个房地产开发界的大佬的联系方式。
结果招来无穷的奚落。
“什么？你们西方建筑股份有限公司，你们现在市值才多少？最多600亿。
你们就要招科万集团的总裁万庆？
你知道人科万的市值多少吗？
少说要比你们公司大十倍吧。
你确认你的老板没有说错？”
“招达万集团的二把手章峰，科万集团的总裁万庆，京都房产开发集团总裁银典。
这三个人，这么说吧，妹妹，要把他们三个人同时请到一起，吃顿饭都不容易，更不要说把他们招到一个公司去了。”
“把达万集团的二把手章峰，科万集团的总裁万庆，京都房产开发集团总裁银典三个人，招到你们西方建筑股份有限公司，我怕是你们老板疯了。
她开多少钱的工资啊？”
“招达万集团的二把手章峰，科万集团的总裁万庆，京都房产开发集团总裁银典，这三个人？
哇塞，知不知道这些人持有原公司的多少股权，多少期权？
如果离职了，这些损失哪个来赔？
哦，当然了，该你们招人的公司来赔的。
可以，人家这些公司的年营收都是几千亿的，你们公司的营收今年是多少？20亿，对吧。
20亿，还不够这些公司塞牙缝的。”
“周妹妹啊，我敢保证，你们老板是不喜欢你了。
想换你了。
不然的话，怎么可能交这么一个，不可能完成的任务给你去干呢？”
“周妹妹，赶紧打辞职报告吧。
你的老板在撵你走了，都还不知道吗？
不要说你们是一家小公司了，根本就没有干过房地产都不说。
就算是业内的房地产知名企业，都不敢把这些人一起提出，全部招在麾下。”
“周妹妹，你们老板是不是想炒自己公司的股票啊。
不然的话，怎么可能提出如此荒唐的要求？
这些人，招得到招不到，先不说。
就光是在网上公告一下，今天与达万集团的二把手章峰举行了洽谈，同意与西方建筑建立长期合作关系这么一条消息，就能把你们那个西方建筑股份有限公司几百亿的小池子拉升几个涨停。
至于以后究竟怎么样，没有关系的，反正肯定是已经大量的收割了一波韭菜的了。”
“周楠，你确认，你们公司不是在开玩笑？
你们是认真的？
要在实现中上演蛇吞象？
哈哈哈。
你快告诉我，什么时候开演？
我一定买好瓜子、花生米和啤酒，坐看西方建筑股份有限公司是如何上演蛇吞象大戏的。
导演一定是你们的白董事长了。
哈哈哈哈……”
还有更难听的，直接能骂死人的话，就省略几万字了。
这一通电话打下来，人力资源部长周楠已经精神失常。
瘫软在自己的工位上，直到深夜两点才缓缓醒来。
754章 下趴蛋(亲求推荐票支持哦)
南海片区南山项目部，赵满福办公室。
张云青带着刚从内网上下载打印的《关于全员执行KPI考核的通知》及一系列的附件，一式三份，来到了赵满福的办公室。
项目经理周文成已经等在了那里，正在烧开水准备泡茶喝。
张云青要求喝白开水，喝不惯绿茶，喝了会无缘无故的肚子疼。
三人人手一份仔细地阅读着《关于全员执行KPI考核的通知》及一系列的附件。
三人看完后，都是一脸的懵逼，感觉没有搞懂。
不得已，这是西方建筑股份有限公司正式发布的文件，要求每个人都填写的表格文件，只有重新再读了两三遍。
周文成骂道：“不就是个干工程的吗？
成天整这些没有卵用的表格，不是耽搁时间吗？
再加上，这些表格还要让每一位员工填写的。
我们现在这里的三个都是领导了，我反正看了三四遍了。
我是没有搞懂要怎么填写的。
赵总，张总你们两位领导指点一下嘛，要该怎么填。”
赵满福稳重一些，干咳了几声：“嗯，我还在研究，你可以先与云青讨论一会儿。
看看要怎么填，然后我们在商量嘛。
不要慌，不要急。”
周文成看了张云青一眼道：“张总，你还稳起干啥。”
张云青苦笑道：“说实在的，这个啥KPI以前也是没有干过。
在网上查了一下，KPI不是由上级强行确定下发的，也不是由本职职位自行制定的，它的制定过程由上级与员工共同参与完成，是双方所达成的一致意见的体现。