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09. 不执着于社会认定的“成功”,以“兴趣”作为生存的武器




是以圣人处无为之事,行不言之教,万物作焉而不辞,生而不有,为而不恃,功成而弗居。夫唯弗居,是以不去。(《养身第二》)

一味追求世间认定的成功,随着成败一喜一忧,久而久之,挑战新事物的能量将枯竭殆尽,甚至产生自我怀疑。不要受世间的价值观束缚,也不要执着世间所谓的成功,请你追求喜爱的事物,这么一来,积极挑战的能量就不会枯竭,能够愉快地活着。

老子说:“圣人以‘无为’处理事务,以‘不言’推行教化。任万物自然生长变化,而默不作声;生养了万物,却不据为己有;作育了万物,却不自恃其能;成就了万物,却不自居其功。正由于他不自居其功,反而得到万物的尊敬爱戴,所以他的功德才能不朽。”

减除杂念与欲望,专心追求“喜爱的事物”

这段话接续了前一节的文章,说明“无为不言”的教诲。

所谓“无为”,就是顺其自然无作为,其反义词是“人为”。“人”“为”这两个字组合在一起,不就变成“伪”了吗?以人为的方式行事,人生总有一天会变成“山寨品”。

这里的“无为不言”,就是“道”。“道”能够诞生万物,毫不计较功名利害,也不居高临下地睥睨一切,认为自己最伟大,只是淡淡地生育万物。

把这件事和我们的人生对照思考,就是要我们别执着俗世所说的“成功”吧。

一味追求这样的成功,顺利时自大地认为“我比谁都厉害”,紧抱着这样的成功不放,反而不会再有进步,造成迎向新挑战的能量枯竭殆尽,最后总有一天开始质疑:“事情怎么会变成这样?”

我们不应执着于社会认定的“成功”,而是应该去做自己的价值观想做的事。换句话说,每个人都应该去追求“喜爱的事物”。

如果是喜欢的事,做的时候开心,自然不会出现能量耗尽的状况。因为挑战课题将接二连三地出现,所以也不会感到厌倦。最后的结果,不就能够丝毫不以为苦,持续不断地努力下去吗?

老子说的“即使功成名就,因为不会一直死守成功的宝座,所以也不会发生从宝座摔落的状况”,指的就是这么一回事。追求自己喜爱事物的人,不仅能够成就世人眼中成功的大事,而且能在无意识的状况下持续累积成功。

在《忘知第四十八》中,老子从“舍弃多余的事物而达到无为之境”的观点,提出了以下看法。

为学日益,为道日损。损之又损,以至于无为。无为而无不为。

(为学在求知,知识是累积的,所以每日都有增益。为道的功夫,是日日减除人欲。减除后再减除,以至于达到自然无为的境地,自然无为便能无所不为。)

遵从“道”的生活方式,是否要学习一些小聪明小智慧,是否该在意周遭眼光让自己看起来显得很出色,或是成为人生赢家等欲望,都将变得无所谓。而且,你将会达到无为——自然而然地以自己原本的样貌活下去的“开悟”境界。

“开悟”换成更浅显易懂的说法则是:

抛开过去那个被“世人眼光”绑手绑脚的自己,告诉自己:“好!我要重新充满朝气地活下去!”

这样的决心将会令你感到心情清爽无比。

能对工作“乐在其中”的人才是最后的赢家

《三宝第六十七》中这段文字也和前一节相同,谈的是“去做自己喜欢做的事”。

我有三宝,持而保之。一曰慈,二曰俭,三曰不敢为天下先。

(我有三件宝贝,善守而不失。第一件是慈爱,第二件是俭德,第三件是不敢为天下人的先导。)

老子告诉我们,不须想着要背负天下的责任,也不须想着要扛起公司的责任。只须以自己的节奏老老实实地生活,总有一天能在自己喜爱的领域,做出对社会有贡献的成果。

只要是因为喜欢而去做的工作,无论在竞争中是胜是败,是否能出人头地,你都会埋头拼命去做不是吗?这么一来,即使你不刻意去追求,也能精通某个领域,在不知不觉中对社会有所贡献。

请别说“我只不过是个上班族,每天只是做主管交办的工作,谈不上喜不喜欢”。即使是交办的工作,其中一定也有令你觉得“我喜欢这个”的部分。

例如,主管对你说“你可以下班了”,你却能衷心回答“不,我再做一会儿”,认真投入的工作,就是你喜爱的工作。不妨设法去发现这样的工作吧!

能否喜欢上工作的关键,在于你是否有“乐在其中”的能力。

累积成功体验,就能对工作乐在其中

有许多烦恼“工作一点乐趣也没有”的人,前来找我咨商时,我一定会问对方一个问题:“你喜欢打麻将对吧?前阵子你好像说过曾经不眠不休地打了三天麻将。无法熬夜工作,却能熬夜通宵打麻将。不过,你一开始就觉得打麻将很好玩吗?”

这时候,对方多半会回答我:“不,刚开始一点都不觉得好玩。”于是我便追问:“那么,什么时候开始觉得好玩?”这时大家共同的回答几乎都是:“第一次赢的时候。”

从这样的回答我们可以了解,唯有学会赢的能力,才能开始乐在其中。就工作来说,不论多么微不足道的事情都没关系,工作上的成功经验有助于开发你乐在工作的能力。

换句话说,不论工作或兴趣,无法赢就不会觉得有趣。

另外,你必须培养赢的能力。只要是曾经从事某种运动的人一定很清楚,暑期集训及魔鬼教练,可说是提升能力不可或缺的因素。换作是公司,就相当于研修和严格的主管吧?

那么,为了获胜,必要的能力又是什么呢?如果是棒球选手,就是“准确地接球”“正确地投球”“正确地打击”;若是上班族,则是“专注聆听”“专心阅读”“准确表达”“确实书写”“仔细思考”。

如果能做到这些,即使从事的并非自己原本喜爱的工作,也能在工作中得到乐趣。社会上被称作成功人士的人,多数都会这么说:

“我原本不是因为兴趣而选择这个工作,不过,拼命投入目前的工作之际,不知不觉地就爱上了现在这个工作。因此提高了成效,变得十分愉快。”

因此,在思考究竟喜不喜欢你的工作之前,总之先心无旁骛地努力看看,相信你应该能创造出“因为喜欢工作所以能够投入;因为投入所以做起来很顺利;因为很顺利所以更加愉快”的正向循环。

我从前从事的工作是提升“员工的劳动意愿”,所以具备了丰富的员工意见调查经验。

当时我询问员工:“你喜欢公司的什么地方呢?”大部分的人几乎都默不作声,但是,只要一问:“你对公司哪些地方感到不满?”几乎每个人都滔滔不绝地抱怨公司。是的,因为他们无法乐在工作。

处在这种状况,就无法活出自己的人生。我们有必要思考如何乐在工作,找出自己喜欢的部分。

《论语》也说:“知之者不如好知者,好知者不如乐之者。”能够投入喜欢的事情并且乐在其中,是最理想的状况。